今天给各位分享新楼盘销售工资的知识，其中也会对新开楼盘销售工资高吗进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
房产售楼业务员待遇和工资
一般来说，置业顾问底薪只有2200-3500元左右，提成是千分之二到千分之四不等，每家房产企业略有出入，做得好一个月也就做5到8单，月薪平均1到2万。销售卖一套房提成：售楼部销售卖一套房提成多少 不是那种热门城市要摇号疯抢的楼盘，做得好一个月也就做5到8单，月薪平均1到2万。
底薪2500，如果在三四线的小县城，房价8000，一套房也就一百万左右，完成任务的情况下，两套房拿3000多提成，带上底薪共六千左右；如果房地产销售员的业绩比较理想，那么即使底薪不高，提成较高，月薪也是非常可观的。
一般情况下，售楼人员的工资是由底薪提成，还有奖金这三部分相加得到的。一般情况下，售楼员每月的底薪是1500到2000左右。
底薪相对是比较固定的，通常普通的售楼员每月底薪是1500-2000元左右，但如果是主管级别每月底薪就有2000-3000元左右。抽成是公司对售楼员进行管理、调控的办法，一般以月度来结算，不过一般只会发放70%-80%的提成给员工，剩下的奖金会在楼盘开发完全结束后全部付清。
房地产销售的工资因人而异，因地而异。组成部分有底薪加提成。房地产销售是有底薪的，一般新入职的底薪在一千元左右，这是一个基本的生活保障，即使没有成绩，但是付出了劳动，所以底薪是应得的。前几个月肯定拿不到大钱的，因为要有很多细节要去学习，要跟进，甚至要向前辈送烟讨教问题。
售楼部一般工作时间是怎样的,以及休息日是几天,同时工资是怎么拿...
1、工作日一般是8点半到9点上班，下五5点到6点下班。休息一般是周一至周五任选，可换休，但公休日一般不能休，每天都会有人值班，有特殊情况可以另作讨论。有些公司会有额外的休假。
2、因地区和房产公司而不同，一般来说正常的上班时间都是早上8点，休息日的话一般是排班，轮到就上班，没有排班就休息。工资一般都是底薪＋补贴＋满勤＋工龄＋提成（外带奖金）。1， 工资结构：底薪＋补贴＋满勤＋工龄＋提成（外带奖金）底薪指的就是最底保证。补贴是车餐费用。
3、一般早上9：00上班，中午1小时午饭时间，下午6：00下班。
4、一般售楼小姐一星期工作6天，周日休息（视各公司规定，有的是轮休）有事是肯定可以请假的，而且现在都是合同工，按照法律规定你有一定天数的病假和事假使用。每个地方不一样啦。不过基本工资不是最重要的，你要看这个公司提层多少。毕竟是售楼小姐，提层才是关键。有盘开就很忙。
5、是的，从9点到晚上7，8点，忙时还要晚些。一般一周休一天，不过一般没有节假日（春节除外），周六周日是绝不休的，真的很辛苦。一份耕耘一份收获，收入还不错。
售楼员待遇及要求
一般情况下，售楼人员的工资是由底薪提成，还有奖金这三部分相加得到的。一般情况下，售楼员每月的底薪是1500到2000左右。
相对固定，一般初级售楼员月薪1500-1800元左右，主管级别1800-2400元左右。奖金 是开发公司对售楼员的管理调控工具，会以月度、季度、年度的节奏结算。通常只会发给售楼员奖金的70%或80%，有的等到楼盘开发完全结束了才结清奖金。
等交易敲定了拿佣金提成的，一般是很辛苦的，风吹日晒雨淋，所以提成或者奖金也是挺高的。案场售楼员就是开发商的员工，一般比较少，主要是在楼盘的案场负责接待来访的客人，向客人介绍楼盘并且报价，他们不用自己去拉客户，所以比中介售楼员要轻松一点，但是提成奖金也稍低一点。
有合作精神 薪资：1500左右（看你所在地城市）+提成（+年终分红+。。
底薪相对是比较固定的，通常普通的售楼员每月底薪是1500-2000元左右，但如果是主管级别每月底薪就有2000-3000元左右。抽成是公司对售楼员进行管理、调控的办法，一般以月度来结算，不过一般只会发放70%-80%的提成给员工，剩下的奖金会在楼盘开发完全结束后全部付清。